当前，陕西省渭南市公安机关掀起了春训练兵热潮，从大水漫灌到精准滴灌，从练为看到练为战，从汗水警务到智慧警务，渭南公安机关从靶向施训、实战导向和智慧引领三个层面发力，让春训练兵场焕发出勃勃生机。

3月11日，华阴市公安局组织开展警用无人机操控培训。杨舒涵 摄

靶向施训解难题 

如何让春训“果实”在实战中真正用得上？合阳县公安局的“揭榜挂帅”机制给出了答案。在今年的春训中，一张张“英雄榜”在醒目位置张贴，擒敌拳、无人机应用、刑事案件现场处置等6个实战技能科目被张榜公布，由城区派出所和刑侦、交管等警种部门的业务能手、警务教官主动“揭榜领训”。“谁有本事谁揭榜，谁能干成谁领衔”，这一机制不仅压实了“警种主训”的责任，更点燃了民警的参与热情。

这是渭南公安破解训练“供需错位”痛点的一个缩影。在春训启动之初，渭南市公安局党委启动“需求大起底”行动，通过线上问卷、线下座谈，广泛收集一线民警的“最需清单”。针对基层民警反映的问题，渭南市公安机关全面推行“菜单式”选学，让民警可以根据岗位需求和自身短板，像在食堂选菜一样自主“点餐”。

各分（县）局因地制宜地开展各具特色的春训：富平县公安局将“学、问、思、辩、行”五大环节融入训练，把课堂搬到田间地头。华阴市公安局的“西岳警营讲堂”座无虚席，关于未成年人保护的实操课火热进行。授课教官通过真实案例，为担任法治副校长的民警传授如何与孩子沟通、如何识别侵害风险等干货技能，让保护未成年人相关业务知识入心入脑。

在陕西潼关，一场技艺传承也在进行。老民警手把手地向年轻民警传授查缉战术，从车辆拦截的角度到盘问技巧的把握，数十年的经验在一次次模拟演练中薪火相传。

从“点餐式”教学到“场景化”练兵，渭南公安用靶向施训的精准度，破解了以往“训非所需、学非所用”的难题，让训练场从枯燥的“讲堂”变成了火热的“竞技场”。

实战导向铸铁军 

3月18日，在大荔县公安局的春训队列会操比武现场，虽然初春乍暖还寒，但参赛民警张袁昊的警服早已被汗水浸透。14支参赛方队、360余名民警辅警同场竞技，从停止间转法到三大步伐，每一个动作都精准到位。这场比武，不仅晒出了春训的“成绩单”，更展现了队伍的战斗力。

为确保训练不流于形式，渭南市公安局构建起“训练与督导并重、发现问题与整改落实同步”的闭环机制。训练前，摸底测试，精准掌握短板；训练中，随堂测评，实时检验成效；训练后，复盘总结，形成问题清单。每周，渭南市公安局“晾晒”全市训练成绩，通报存在的问题并建立个人训练档案，对薄弱环节进行“回炉”补训，这种考核机制倒逼全体民警正视差距、补足短板。

在严考实评的背后，是对执法规范化建设的更高要求。渭南市公安局以改革破题，全面推行派驻法制员制度，让“敢亮剑、能纠错”的法制员能够挺直腰杆监督。专门开设“法制员特训营”，来自基层的法制员通过集中授课、案例复盘与随堂测试，直击执法难点、堵点。蒲城县公安局创新推出“执法实务精讲+典型案例复盘”定制课程，教官带领学员剖析一起复杂案件的办理过程，将法律条文转化为可复制的实战“秘籍”。

培训不仅要把住法制关，还要在“严”字上下功夫。澄城县公安局在开展公务用枪理论与实弹射击训练的同时，创新引入心理健康测评，为民警筑牢身心健康防线。华州分局则同步开展“重走智取华山路·重温入党誓词”主题活动和案例警示教育。渭南市公安局坚持“奖优罚劣、激浊扬清”，送奖到一线，为在比武中取得优异成绩的集体和个人颁发荣誉证书。

智慧引领强战力 

“注意，目标进入高层建筑群，请求警用无人机支援！”3月24日，在渭南市公安局临渭分局的训练场上，随着指令下达，一架穿越机如离弦之箭，在模拟的密林与楼宇间灵活穿梭，精准锁定“目标”。“飞手”民警张静紧握遥控器，目光如炬，这是她今年春训中的第36次模拟实战飞行。今年渭南的春训大练兵，科技味十足。

为适应警务工作现代化的要求，渭南市公安局连续举办多期警务大数据分析师培训班，覆盖全市各级公安机关。培训内容从警务可视化图表创建到警务数据建模，层层递进。

与此同时，一场名为“数据赋能·智汇争锋”的数据建模应用比武竞赛也在全市范围内掀起热潮。来自不同警种、不同分局的民警纷纷亮出绝活，围绕治安防控、侦查破案、交通管理等实战难题，构建了一个个“小而精”的数据模型，一支既懂业务又懂技术的复合型骨干力量正在渭南警营壮大。

这种科技赋能的“化学反应”正在各地持续发酵。韩城市公安局和白水县公安局举办无人机专项培训班，培训学员们熟练掌握相关平台操作，确保每一位操作员都能持证安全飞行。高新分局构建起“空地一体”防控体系，通过无人机远端操控，在大型活动安保中实现了对重点区域的全域巡查与热力图实时回传，让指挥员耳聪目明。

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